Au sein du pôle projet de la DSI de notre client, dans le cadre de son projet clé pour l'entreprise de migration ERP, vous serez le chef d'orchestre entre les différents référents métiers, les consultants AMOA et l'intégrateur.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Structurer et organiser le projet
• Coordonner et animer le projet ERP : relancer les différents acteurs, suivre les échéances, gérer les prestataires externes
• Suivi des prestataires : coordination, suivi des activités, suivi budgétaire
• Accompagner les métiers dans la conception de l'ERP
• Élaboration des supports, comptes-rendus et animation des comités de suivi projet, par exemple comité projet, comité de pilotage, comité d'arbitrage en interne et/ou en collaboration avec l'AMOA et l'intégrateur
• Être le point de contact privilégié pour les référents métiers, l'AMOA et l'intégrateur
• Organiser et planifier les ateliers de conceptions, de formation et de tests
• Accompagner les phases de cadrage, conception, recettage et mise en production

Vous êtes appuyé dans votre mission par le Chef de projet AMOA.
Des déplacements sur leurs différents sites seront à prévoir.

Le Chef de projet est en contact avec de multiples services en interne : commerciaux, chefs de produits, comptabilité, marketing, logistique…

Profil recherché :
Compétences techniques : Le candidat doit être capable de :

• Gérer le changement de manière efficace pour garantir l’adhésion des utilisateurs
• Coordonner les équipes internes et externes
• Identifier les risques liés à la migration des données, au déploiement, à l’acceptation de l’outil par les utilisateurs

Compétences comportementales :
Le candidat doit être méthodique et rigoureux, capable de structurer efficacement son travail tout en restant organisé face aux priorités. Doté d’une excellente capacité à communiquer, il sait échanger clairement avec les différentes parties prenantes et partager ses idées avec aisance. Curieux et force de proposition, il est motivé à trouver des solutions innovantes et à contribuer activement à l’amélioration continue de nos projets.

Avantages : Salaire mensuel brut : entre 3 300€ et 3 500€, selon expérience
Salaire annuel global (sur 13 mois) : entre 43 000€ et 46 000€, selon expérience

#LI-DNI