Nouveau partenariat avec l'Université Paris Dauphine – PSL
Hays et l'Université Paris Dauphine – PSL lancent un programme de formation spécialisée de 8 jours pour aider les recruteurs à adapter leurs stratégies RH face à la digitalisation, au télétravail et à l'IA. Découvrez-en plus
Conseils aux
organisations
L’équipe Conseil RH de Hays propose une palette de solutions dédiées à l’accompagnement des organisations dans le déploiement de leur stratégie RH et l’optimisation de leur organisation.

Conseils aux
organisations
L’équipe Conseil RH de Hays propose une palette de solutions dédiées à l’accompagnement des organisations dans le déploiement de leur stratégie RH et l’optimisation de leur organisation.
Trouvez votre bureau le plus proche
Tous nos bureaux en France
Paris
Aix-en-Provence
805 avenue Guillibert, Gauthier de la Lauzière, 13290 Aix-en-Provence
Voir sur Google MapsAmiens
Biarritz
Bordeaux
Clermont-Ferrand
Dijon
Grenoble
La Rochelle
Lille
Lyon
Montpellier
Immeuble La Mantilla, 40 avenue Théroigne de Méricourt, 34000 Montpellier
Voir sur Google MapsNancy
Nantes
Nice
Reims
Rennes
Strasbourg
Cour de l’Hôtel des Postes, 5 Avenue de la Marseillaise, 67000 Strasbourg
Voir sur Google MapsToulouse
Tours

Développer des relations durables
Les partenariats constituent le moteur de ce que nous réalisons. Nous prenons le temps d'écouter et de comprendre les besoins et les aspirations de chacun afin de pouvoir y répondre. La collaboration et l'inclusion sont au cœur de notre approche. Nous créons des solutions ensemble, nous apprenons les uns des autres et partageons nos connaissances et notre expérience. C'est ce qui favorise des relations solides et permet un succès partagé.

Repousser les limites
Ce sont nos connaissances et notre ambition qui nous font avancer. Nous nous challengeons tout autant que nos clients parce que nous sommes ouverts et curieux, que nous envisageons toutes les possibilités et que nous ne sommes pas freinés par les « vieilles habitudes ». Nous voyons la situation dans son ensemble tout en construisant une perspective à long terme. Cela nous permet d'anticiper le changement, d'être confiant et agile dans nos conseils. C'est ce qui fait de nous des experts.

Agir avec justesse
Nous agissons toujours dans le meilleur intérêt de nos candidats, de nos clients, de nos communautés et des uns des autres. Il y a toujours plus d'une solution et notre objectif est de trouver la bonne à chaque fois, car chaque personne et chaque situation sont différentes. Nous tenons nos engagements, nous tenons nos promesses et nous traitons chacun avec le respect qu'il mérite. C'est ce qui permet de gagner la confiance de nos partenaires.
-
Journée internationale du bonheur : Faut-il gravir les échelons pour être heureux ?
5 mins de lecture | Adrien Bourgeois & Noémi Capell | Article | Bien-être -
Inclusion des femmes dans la Tech : discrimination positive ou révolution nécessaire ?
26 mins d'écoute | Pierre Gromada & Marie Maillard | Podcast | Vie en entreprise
-
Code & décode - Promesse d'embauche : peut-on revenir dessus ?
5 mins de lecture | Cléo Artero, Noémi Capell & Marie Maillard | Article | Intégration -
Combien d'entretiens d’embauche sont nécessaires pour recruter efficacement ?
4 mins de lecture | Marianne Jaffrès & Marie Maillard | Article | Réalisation des entretiens -
Quelle place pour les femmes dans la Tech en 2025 ?
5 mins de lecture | Gwennaëlle Maze & Marie Maillard | Article | Diversité, Égalité & Inclusion -
Pourquoi sommes-nous tous des imposteurs au travail ?
38 mins d'écoute | Frédéric Béziers & Marie Maillard | Podcast | Bien-être -
Salariés aidants : un défi RH prioritaire ?
6 mins de lecture | Marion Gadot & Marie Maillard | Article | Culture des salariés -
Comment manager un haut potentiel émotionnel en entreprise ?
7 mins de lecture | Isabelle Pelletant & Marie Maillard | Article | Évolution de carrière -
LinkedIn, le nouveau Tinder ? Quand la drague remplace les relations pros
4 mins de lecture | Melissa Diakhate & Noémi Capell | Article | Évolution de carrière -
Salariat, Freelancing ou Portage Salarial : Quel Statut Choisir ?
24 mins d'écoute | Pierre Gromada & Marie Maillard | Podcast | Information technology sector

Téléchargez notre Étude de rémunérations nationale 2025
Découvrez les salaires de plus de 860 métiers dans 26 secteurs ainsi que les dernières tendances sur le marché du recrutement.
Faites-nous part de votre besoin
Remplissez ce formulaire pour que l'un de nos consultants vous rappelle.
Nos études de rémunérations, guides & livres blancs
Étude - Rémunérations 2025 en France
Notre Étude de rémunérations 2025 présente les dernières tendances RH en matière de recrutement et de salaires par secteur en France.
Livre blanc - Les 4 mégatendances du futur du recrutement
La pénurie de talents en 2025 : nous analysons les écarts entre l'offre et la demande dans cinq secteurs clés pour vous aider à élaborer une stratégie de talents pour relever les défis de demain.
Livre Blanc - Cyber Report 2024
Commes les organisations s'adaptent face aux nouvelles technologies telles que l'IA et l'automatisation des process ? La réponse dans notre rapport !
Test
test